磨得开面子,才有可能抓住机会
现实生活中,每个人都避免不了要和其他人打交道,然而,面对那些咄咄逼人的人,有相当一部分朋友因为性格和善,总是被性格强硬的人“欺负”。也许次数少还可以忍受,但是次数多了,人生未免觉得压抑,自己心中也会觉得不平衡。在这种情况下,如果继续磨不开面子,总是被人欺负就会导致自己郁郁寡欢,闷闷不乐。为了别人让自己不快乐,值得吗?当然不值得。我们就算是付出,也要付出在值得的地方,不能为了不值得的人付出,自己又不快乐,这可是双倍的损失啊。
从另一个角度而言,强势的人遇到好欺负的人,变本加厉,变得更加强势。这样一来必然形成恶性循环,导致关系最终恶化,直至破裂。所以从这个意义上说,作为软弱可欺、磨不开面子的人,一定要磨得开面子。这样不但是对自己负责任,也是对自己与他人的关系负责任。
也许有些朋友会说,礼让他人并没有什么错。的确,适度的礼让是值得提倡的,但是过度的礼让,只会让我们被他人钻了空子。而且所谓礼让是符合礼节的,而并非一味地怯懦退缩。正如一句民间俗语所说,“害人之心不可有,防人之心不可无”。虽然我们不能欺负他人,但是也要学会保护自己不被欺负。人际关系只有建立在相互尊重的基础上,才能良性发展。现实生活和工作中,很多人都觉得做人只要老实本分、工作只要认真负责,就一定能够得到回报。其实不然,现代社会人际关系非常复杂,我们不但要业务过硬,而且也要精通社交,才能让自己如鱼得水,获得好的发展。
尤其是在现代职场,很多职场新人,甚至也包括职场老人,在遇到机会的时候,因为不够自信,或者因为谦虚不好意思直接与他人争夺机会。这样的一让再让,最终的结果必然是失去机会,导致自己与成功失之交臂不得不说,这样的责任并不完全在于他人身上,也在于我们自己。假如我们能够自信一点,磨得开面子一点,也许就不会与机会失之交臂了。
大学毕业后,艾米进入现在的公司工作,到现在已经三年了。三年的时间里,艾米每天都兢兢业业地工作,绝不敢有丝毫懈怠。她所负责的每一项工作都做得非常圆满,也得到了领导和同事的认可。
前段时间,公司正好进行内部结构调整,空出一个办公室主任的位置。领导向老板推荐艾米,老板也的确认真考虑了,因此特意与艾米谈话,征求艾米的意见。艾米当时觉得受宠若惊,又想到办公室里有很多同事资历都比她老,因而不由得有些胆怯,向老板推辞:“老板,我觉得我还缺乏经验,也没有做好准备成为一名管理者。办公室里基本都是我的老前辈,我可不能管理他们。不如您让马大姐当办公室主任吧,等过几年马大姐退休了,我也经验丰富的时候,我再接她的班。”老板听到艾米的推辞,便对艾米有些失望。现代职场,人人都绞尽脑汁地想要得到机会,艾米却推辞机会,大概是没有什么事业心吧!因此,老板没有多说什么,而是把办公室主任的位置给了老刘。
老刘才四十多岁,距离退休还早着呢,看到老刘成为办公室主任,艾米后悔不已。虽然老刘后来因为身体原因提前离职,但是办公室里新来的人也在几年的时间里迅速成熟,而且干劲十足,但老板并没有再考虑艾米,而是让比艾米晚来的一位同事,承担起办公室主任的工作。艾米渐渐感到无望,最终不得不放弃这份已经工作了小十年的工作,换了一家公司一切从头开始。
艾米的故事告诉我们在机会到来的时候,千万不要因为不好意思或者磨不开面子,而失去机会。人人都想等到万事俱备的最佳时机让自己隆重亮相,但是,谁知道哪一天才是最好的一天呢?既然我们无从得知,不如顺势而为,这样我们才能果断出手,从而抓住千载难逢的好机会,提升和完善自我,改变自己的人生。
这个世界瞬息万变,万事万物都处于飞速发展之中。很多时候机会并不会留在原地等我们,而且事情也会不断发展,变得面目全非。在这种情况下,与其被动等待,不如主动出击,这样我们才能在事情不尽如人意的情况下,让自己更加坚强,也不至于因为小小的尴尬和难堪,就觉得不好意思或者磨不开面子。我们必须记住,面子是我们自己给自己的,只要我们内心坚强,就没有任何人能够抹杀我们的面子,也没有任何人能够影响我们主宰自己的人生。
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