思虑长远,别拘泥于眼前一事一物
史蒂夫·鲍尔默先生是全球领先的个人及商务软件开发商——微软公司的前首席执行官。鲍尔默先生于1980年加盟微软,他是比尔·盖茨聘用的第一位商务经理。
鲍尔默从小就很聪明,在上高中时,他的母亲带他参加全国数学大赛,他进入前十名,摇身一变成了数学奇才,拿到哈佛数学系奖学金,这个大奖帮助他实现了他父亲的梦想——考入哈佛。
鲍尔默1973年进入哈佛。大学期间,他曾担任校足球队队长,在《红色哈佛》报(Harvard Crimson)和哈佛的文学杂志工作过,并获得了数学和经济学学士学位。
20年后,鲍尔默功成名就后回到底特律私人学校,在开学典礼上他送给新生的忠告是:“打开你的思路,放远你的视线。”他说:“因为永远有机会是你没有想到、没有看到的,可是这个机会会给你带来一生惊喜的突变。”
这是哈佛学子鲍尔默对自己成功人生的精彩诠释。思路开阔、目光远见的人,常常能够想在人先,走在人前。
在现今这个资讯时代,商机无处不在。许多白手起家的创业者,往往就是因为抓住了一个稍纵即逝的商机,从此顺利地开始了自己的“掘金”生涯。
能致富的人,思路通常能够放得开,眼光通常要比常人看得远。美国汽车大王亨利·福特有一次被别人问到,如果他失去了他的全部巨额财富的话,他将做些什么事情。他连一秒钟都没有犹豫,他说他会想出另一种人类的基本需求,并迎合这种需求,提供出比别人能够提供的更为便宜和更有质量的服务。他说他完全有把握、有信心在五年之内重新成为一个千万富翁。福特的话可以给我们一个全新的启示:真正敏锐的眼光,是看在潮流之先。
未来是现在的延伸,未来是现在人所创造出来的,所以每一个人都可以通过现在看看大多数人在做什么,找出未来可能会有什么走向。
假如你能在20年前看得出个人电脑将会成为趋势,你现在就是世界首富了。
当时你没有看出来,但是比尔·盖茨看出来了,所以他是世界首富,而你不是。
我们不必要求每个人都有前瞻性的思路、高屋建瓴的眼光,但是只要你从身边的人和事出发,往前看一点点,那就是了不起的成就了。
日本的“电子之父”松下幸之助,是一位富有智慧、善于洞察未来的成功人物,每当人们问及他成功的秘诀时,他总是淡淡一笑,说:“靠的是比别人稍微走得快了一点。”
1917年,松下幸之助在确立自己的事业方向上,靠的就是在自己智慧的基础上形成强烈的超前意识。严格地讲,松下幸之助能同电器结下不解之缘并没有内在的必然联系,他的祖上经营土地,父亲从事米行,而他进入社会首先是涉足商业,所有这些都与电器制造相隔甚远,况且有关电的行业在当时还是凤毛麟角。
然而,他深信,电作为一种新式能源,给人类带来方便的同时,也会带来更多的欲望。灿烂的电气时代如同电灯一样将会照亮人类生活的每个角落,因此,投身电器制造,也一定会前途灿烂。尽管在创业伊始他就受到挫折和打击,但是,这种超前意识使他具有坚定的信念和必胜的信心。正是由于他“稍微走得快了一点”,才使得“松下电器”从无到有,从小到大。
第二次世界大战结束后,世界又恢复了和平。遭受战争创伤的人民,在新的和平环境里又重新燃起对生活和工作的热情。睿智的松下幸之助又“超前”地看到“新文明”将带来世界性的“家电热”。
对于“松下电器”,这既是一次难得的发展状大的机会,也是一次艰巨而又严峻的挑战。松下幸之助正是凭借着“稍微走得快了一点”,大刀阔斧地进行机构调整和技术改革,从而使“松下电器”在新的挑战和机遇中得到了前所未有的发展。
20世纪50年代,松下幸之助第一次访问美国和西欧时发现:欧美强大的生产主要基于民主的体制和现代的科技,尽管日本在上述方面还相当落后,然而这一趋势是历史的必然。松下幸之助正是把握住了这一超前趋势,在日本产业界率先进行了民主体制改革。
政治上他给予产业充分的自主权,建立了合理的劳资体制和劳资关系。
经济上他改革了日本的低工资制,使职工工资超过欧洲,接近美国水平,并建立了必要的职工退休金,使员工的物质利益得到充分满足。劳动制度上实现每周五天工作日,这在当时的日本还是第一家。
松下幸之助认为:这一改革并非单纯增加一天休息,而是为了进一步促进产品的质量,好的工作成就产生愉快的假日,愉快的假日情绪会产生更出色的工作效率。只有这样,生产才能突飞猛进,效益才能日新月异。
由此可见,在一个人成大事的过程中,要想走得比别人稍快一点,必须具有超前的眼光,看到别人暂时还没有看到的利益。这样你才能赶在别人前面出手,得到更多的收获。
的确,世界上勤奋的人难以计数,而在事业上获得成功的人却不是很多。其原因就在于并不是每个人都有卓越的眼光,都有超前的意识,能看到某个行业未来发展的轨迹。但只要你“打开你的思路,放远你的视线”,抬起头来审视前面的路,你就能脱离平凡,走在人先。
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