04.用诚实换来成功的机会
如果你不诚实,不讲信用,他人自然不会对你产生信任,反而多了几分戒心。试想,有哪一个老板愿意自己的部下不诚实呢?不受老板重用的员工又怎能成功呢?
汤姆和朋友哈里前往一家公司应聘。那家公司待遇优厚,参与应聘的人不少。面试结束后,主考官说还需要复试一次,让他们3天后报到。
3天后,他们早早地去了公司。公司老总亲自为他们安排了当天的工作——给他们每人一大捆宣传单,让他们到指定的街道发放。
汤姆抱着传单来到了划定的地盘,见人就发给一张。有的人接过去了,有的人连理都不理,有的接过去就随手扔在地上,他只好捡起来重发。忙碌了一整天,可手上的传单还剩厚厚的一叠。
下午5点,汤姆拖着一身的疲惫回公司交差。走进公司办公室,他看见其他人都已经回来了。
哈里一看到他就说:“你怎么还留那么多传单在手中?”汤姆一看大家手上都是空的,心里慌了。
老总问汤姆发了多少,汤姆涨红着脸,把剩下的传单交给了老总,难为情地说:“我干得不好,请原谅!”
在回住处的路上,哈里一个劲儿地埋怨,骂他傻,并告诉汤姆自己的传单也没发完,剩下的全都扔进了垃圾桶,其他人想必也是如此。汤姆这才恍然大悟,恨自己愚钝不开窍,心想这份工作自己肯定没指望了。
结果却大出意料:在那次招聘中,汤姆成了唯一被录用的。这让人感到很纳闷。
半年后,汤姆因为业绩突出,升任部门经理。在庆典晚宴上,他询问老总当初为何选择了他。
老总说:“一个人一天能发放多少传单,我们早就测试过。那天我给你们的传单,用一天时间肯定是发不完的。其他人都发完了,唯独你没有。答案就这么简单!”
汤姆感慨地对朋友说:“那一次求职经历我始终无法忘记,它让我明白了一个受用一生的道理——诚实是金,别人对你的信任,首先来自于你对别人的诚实。”
诚实会升华你的人品,让更多的人支持你,让你取得更大的成功。一个人只有诚实,才能够赢得他人的信赖和敬重,一个人只有诚实,才能像文中的汤姆那样让老板乐于接纳并委以重任。
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