要想当将军必须有当将军的头脑

要想当将军必须有当将军的头脑

邦斯是著名的以色列商人。他的父亲是商人，母亲是教师，在父母的熏陶之下，很早就树立了远大的抱负，立志做一个出色的管理者。1982年，他考进了耶路撒冷大学，学的是经营管理专业。毕业后，他进入了国际著名的哈斯坦公司做销售工作，工作很勤奋。不久就任该公司总裁。

这时候邦斯的机遇来了，他知道作为一个总裁最重要的是要有得力的干将，所以他上任伊始就进行大胆的改革，提拔那些开拓进取的干将。就这样经过调整以后，有了一个精明强干的班子，接下来他就开始制订详细的工作计划。

他发现对工人的技术内容，他所知甚少，但他有一种不耻下问的精神，曾专门向专业人物学习，并刻苦钻研，不久就能够驾轻就熟了。然后，他向顶尖人员学习经营管理、办理事务的新思维，并不断调整自己的工作方式、方法，掌握国内外商业动态、商品供销信息、流通渠道拓展的工作。邦斯经过不懈努力，两个月以后就总结出了经营管理、办理事务的思路和工作方法，创造出了自己的经营管理模式，并进行了操作。这培养出了他灵活的办事能力，使他能够灵活处理千变万化的市场，提高了决策的效果，创造了收益。

他有个特点，那就是每天工作结束后他都要反思，回顾一天的工作：顺利了，总结经验；失败了，查找原因，考虑相应的措施，把它完全纳入计划中，然后才会去睡觉。经过一段时间的摸索，他便掌握了成功的要领，丰富了自己的阅历。他也从中受益匪浅，资产数额直线上升。不久，他便成了世界著名的商人。

他曾要求同事们：想要做的事情，一定要付诸行动，而且必须按照计划完成，一定要产生结果，要定期做好检查工作，以达到预期的效果。他认为，不付诸实践或半途而废，就会以失败而告终，既浪费了人的精力和公司的财力，又耽误了时间，好的经验也会付诸东流。