真理和领导力之间关系,你一定要知道
既然说真理是管理者的核心竞争力,那么,真理和管理者的领导力之间必然存在某种相辅相成的关联。事实上,这种关联确实是存在的(详见下图—管理者的真理修炼图解)。这种关联告诉我们:你掌握的真理层次越高,你的领导力就越高;你的领导力层次越高,你的领导力就越高。
(图)管理者的真理修炼图解
知道了真理是核心竞争力,特别是发现“我的真理”是那么彪悍,很多朋友不由得见猎心喜,开始跃跃欲试了。然而我们要明白,如果没有足够的实力支撑,随便越级使用“真理”的话,就仿佛火中取栗——还没有看到好的结果,就把自己的手先烫了。
明太祖朱元璋。在他率兵打下南京后,他采纳了朱升的建议:高筑墙、广积粮、缓称王。正因为高筑墙、广积粮后,这个“家无立锥地,身如蓬随风”的人,发展生产,扩充军备,徐图缓进,短短二十年功夫,由一个和尚变成皇帝,建立大明王朝。
朱元璋的九字真经:“高筑墙、广积粮、缓称王”,其实就是在保证生存的前提下,发展自己,壮大自己。高筑墙是做好预防工作,不让别人来进攻自己;广积粮是做好准备工作,准备好兵、马、钱、粮;缓称王是做好舆论工作,不让自己成为别人攻击的目标。
管理者也要向朱元璋学习,学习他的九字真经:“广积粮,高筑墙,缓称王”。对于管理者而言——
●广积粮就是要多学、学深、学透各种真理;
●高筑墙就是要积累成功经验,尤其是重要工作和大型工作的成功经验;
●缓称王就是使用真理时不要冒进,要循序渐进。在某个位置上,总要先使用低层次真理,有了把握后再去尝试高层次真理。使用我的真理尤其要慎重,切忌在入转职的初期便开始尝试。具体来讲,当你有了足够多的成功经验或足够长的成功经历后,开始考虑挑战更高职位了,这个时候才是尝试我的真理的良好契机。
真理是强大的,更重要的是,真理总是正确的。所以,在实践中如何正确把握真理就变得极为关键。也就是说,真理虽然没错,可你别用错了。因此,在使用真理时,一定要确认好下面两点:
①别忘了自己的目的。无论你使用哪个层次的真理,你的目的是让别人按照自己的安排去行动。若是达不到这个目的,即便是真理也会失去意义。
②要掌握事物的两面性。要达到“让别人按照自己的安排去行动”之目的,你必须明白掌握事物的两面性。就比如,对于涨价这件事情,你如果只掌握“和国际接轨”或是“符合中国国情”两者之一,你是不可能保证自己是永远正确的。只有同时掌握这两条真理,你才会永远站在真理这一边。
上一篇:目标导向,要避免“成功误区”
下一篇:真理的等级,你知道吗